〖壹〗 、违法。依据我国相关法律的规定，在疫情期间企业强制员工复工是违法的，违反了劳动合同法和治安管理处罚法的规定 ，要承担相应的责任 。企业因疫情防控需要职工提前返岗的 ，如防控用品生产企业加班生产或者政府要求的其他紧急保障防护措施需要加班等情况，属依法延长工作时间 ，职工不按要求返岗 ，单位有权按照旷工进行处理 。
〖贰〗、海信空调有限公司成立于2007年11月08日，法定代表人：代慧忠 ，注册资本：50 ，000.0元，地址位于青岛平度市南村镇驻地海信路1号。公司经营状况：海信空调有限公司近来处于开业状态 ，公司拥有336项知识产权 ，近来在招岗位32个，招投标项目36项 。
〖叁〗 、平度市副市长宋雪峰在下线仪式上肯定了海信空调的贡献 ，尤其在疫情期间 ，企业兼顾疫情防控与生产研发，完成20万套新风空调下线，彰显品牌实力与社会责任 。用户导向：健康需求驱动产品升级后疫情时代 ，消费者对呼吸健康的关注度显著提升。
〖肆〗 、公共健康贡献：在疫情期间 ，海信空调兼顾疫情防控与生产研发，顺利完成20万套新风空调下线 ，为提升室内空气质量、减少病毒传播风险提供技术支撑 。政府认可：平度市副市长宋雪峰在下线仪式上肯定海信空调的成就 ，强调其在特殊时期展现的品牌实力与社会责任感 。
〖伍〗 、有。平度海信工业园工作轻松，福利待遇好 ，该园区有坐班的 ，提供空调 。海信平度园区不仅是海信家电集团规模最大的综合家电制造产业园区，也是平度市工业经济贡献大户 ，配套企业众多 。
〖壹〗 、因受疫情防控影响而不能上班得职工 ，企业应当支付报酬。因疫情不能上班的职工有工资，企业停工停产在一个工资支付周期内的 ，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资 。超过一个工资支付周期的 ，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准 。
〖贰〗、法律分析：因为疫情不上班有工资的，企业停工停产在一个工资支付周期内的 ，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的 ，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的 ，企业应当发放生活费 ，生活费标准按当地有关规定执行 。
〖叁〗 、视为正常上班，企业应依法支付工资 。若工作量未减少 ，企业应按正常工资标准发放工资；若工作量不足 ，企业可与员工协商在家工作期间的工资标准。职工因疫情防控未复工：此期间工资应参照正常工作时所能获得的相对固定的劳动报酬计算，不包括加班费 、各类特殊情况下非固定发放的津贴、补贴或奖金 。
〖壹〗、022年清远到广州上班需要提供48小时核酸阴性证明 。具体说明如下：政策生效时间与范围根据2022年4月10日广州市疫情防控新闻发布会要求 ，自4月11日零时起 ，往返广清（广州与清远）的上班族需持有48小时核酸阴性证明。该政策覆盖所有通过公路 、铁路 、航空等交通方式往返的人员，包括私家车司乘人员 。
〖贰〗、022年春节期间从清远来广州无需进行核酸检测 ，具体说明如下：清远风险等级与进穗要求：2022年清远市全市处于低风险地区 ，根据广州当时的进穗政策，低风险地区人员来穗无需提供核酸检测阴性证明，仅需配合健康码查验 、体温检测等常规防疫措施 。
〖叁〗 、022年春节期间 ，清远来广州无需隔离。具体说明如下：风险等级与隔离要求：清远全市当时为低风险地区 ，根据广州当时的进穗要求，低风险地区来穗人员无需隔离 。需配合的其他防疫措施：主动核酸检测：近期有外地旅居史的市民返粤后 ，需主动进行一次核酸检测 。
一）按照国务院办公厅《关于延长2020年春节假期的通知》要求 ，延长2020年春节假期至2月2日。在春节假期延长假期间，即1月31日、2月1日 、2月2日这三天 ，企业安排劳动者工作又不能安排补休的 ，按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付工资报酬 。
根据国务院办公厅通知精神，现将2020年春节放假安排通知如下：？1月24日（星期五 ，除夕）至30日（星期四 ，初六）放假调休，共7天 。1月19日（星期日） 、2月1日（星期六）上班。但由于疫情原因 ，春节假期延至2月2日。
023年春节期间中山公交服务调整的通告2023年春节假期期间 ，为使公交服务与实际客流能相匹配，避免公交资源低效运行，公交司将结合历年公交大数据分析及各线路实际客流情况 ，对公交服务作相应调整 ，具体调整为：1月21日19：00后适当调减夜班线路运力 。
中山大学司法鉴定所春节过后一般在年初八开始上班 。具体说明如下：春节假期安排：根据国家法定节假日规定，春节通常放假至年初六。预计上班时间：考虑到实际情况 ，中山大学司法鉴定所可能会在年初八恢复正常工作 。但具体上班时间可能因内部安排或特殊情况有所调整 。
春节假期营业时间：2月1日至2月7日（大年初一至初七）期间 ，营业时间统一调整为10：00-21：00，较除夕延长3小时 ，夜间游玩项目开放时间更长。票务与入园规则：闭园前两小时停止售票 ，闭园前1小时停止入园 。例如2月1日-7日21：00闭园，则19：00停止售票 ，20：00停止入园 。
〖壹〗、法律分析：因为疫情不上班有工资的 ，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的 ，若职工提供了正常劳动 ，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准 。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按当地有关规定执行 。
〖贰〗 、应发工资：依据相关规定 ，企业停工停产在一个工资支付周期内的 ，企业应按照劳动合同中规定的标准支付职工工资。这意味着，即使员工因疫情原因无法上班 ，只要时间在一个工资支付周期内 ，企业仍需按照原标准发放工资 。
〖叁〗 、疫情防控期间因不同原因无法上班，工资支付情况有明确法定规定 ，具体如下：因确诊或疑似患病被隔离治疗或医学观察根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国传染病防治法》 ，隔离治疗或医学观察期间，劳动者享有工资收入 。
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